Тип работы:
Постоянная работа
Тип занятости:
Работа на полную ставку
Примем на работу менеджера по управлению персоналом.
Обязанности: подбор кадров, проведение собеседований с кондидатами, комплектование штата, организация обучения персонала по повышению квалификации.
Требования: ведение кадровой документации, тактичность, грамотная речь, коммуникабельность, внимательность к людям, ответственность, доброжелательность, знание русского языка приветствуется.
Условия: Трудоустройство официально по Трудовому Кодексу РК, рабочая неделя с 2мя выходными, полный рабочий день с 10.00 -18.00ч. Соц. пакет. Карьерный рост.
№13207 Создано: 20 июня
Марина
Был онлайн 19 августа 11:28